akex56 Опубликовано 13 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 13 сентября, 2011 кто знает точный адрес РУЖО в Ростове на Дону пршу сообщить федеральное государственное учреждение «Южное региональное управление жилищного обеспечения Военнослужащие, Министерства обороны Российской Федерации (344011, г. Ростов-на-Дону, про-спект Соколова, д. 66). Тел. Южного РУЖО 2826890, 2826902 естесственно код Ростова-на-Дону -телефоны: 8(863)282-75-93, 282-68-91 - отдел по работе со служебным жильем (постановка,учет);-282-77-85 - делопроизводство ДЖО 8-963 282-68-98 ( отдел по заключению ДСН) приемные дни - вторник, четверг с 8.30 до 17.30 Начальник - Михаил Александрович - 8/863/282-68-94 Зам. начальника Шустова Ирина Александровна 8/863/212-79-10 Головачева Людмила - программист, отвечает за электронную базу УЧЕТ. Она и только она проверяет по базе всех людей. Телефон 8(863)282-68-90. Вот про нее подробнее http://vkontakte.ru/id11590185 1 Цитата
ВасСА Опубликовано 13 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 13 сентября, 2011 гипертоническая болезнь первой степени у военнослужащего кс до звания старшины, под какую категорию попадает? Какие ограничения по прохождению вс, если они есть?Если хотите вместо ВВК определить собственную пригодность к военной службе - изучайте Положение о военно-врачебной экспертизе (утв. постановлением Правительства РФ от 25 февраля 2003 г. N 123) В Приложении к нему - Расписание болезней. Каким образом действовать, чтобы получить постоянную жилплощадь сейчас, Стать, для начала, на учет нуждающихся в соответствии Приказом 1280 - 2010 года или Постановлением правительства 512 "О порядке признания нуждающимися в жилых помещениях военнослужащих - граждан РФ, обеспечиваемых на весь срок военной службы служебными жилыми помещениями, и предоставления им жилых помещений в собственность бесплатно" Смотря к какой категории Вы относитесь и на какое жилье претендовать собираетесь. И насчет "сейчас" - это ныне вряд ли... Жилье предоставляется в порядке очередности. В ОБЩЕЙ очереди. а затем "добить" оставшиеся месяцы до пенсии? Это - как карта ляжет... В строевой заявили, что необходимо сейчас самому подбирать вч куда возьмут Это - как раз обязанность органов военного управления. Вы же, если служить хотите - можете искать и сами. а для того чтобы перевести в "распоряжение" и служить до получения жилья у правоприемника, необходимо самому предоставить справку о том что стоишь на электронном учете в РУЖО. Для того, чтобы зачислить в распоряжение, необходимо и достаточно, чтобы занимаемая военным должность была сокращена. Читайте ст.13 Положения о порядке прохождения военной службы. Справка РУЖО для этого - не требуется. А что, кстати, сейчас Вам мешает состоять на учете, если Вы в жилье нуждаетесь? Правомерно ли это?Нет. Цитата
BuKToP Опубликовано 14 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 14 сентября, 2011 Для того, чтобы зачислить в распоряжение, необходимо и достаточно, чтобы занимаемая военным должность была сокращена. Читайте ст.13 Положения о порядке прохождения военной службы. Справка РУЖО для этого - не требуется. А что, кстати, сейчас Вам мешает состоять на учете, если Вы в жилье нуждаетесь? На электронном учете на получение жилья для постоянного проживания, состою. Сокращению подлежит не отдельная должность, а вся часть. Осталось служить менее года до наступления предельного возраста пребывания на военной службе. Вы же, если служить хотите - можете искать и сами. Оптимальный вариант-служить в в своей "родной" части до полного расформирования, а затем оставшийся срок до пенсии, у правоприемника. "строевики " говорят, так может не получиться, или брать отношение у правоприемника, или предоставить самому, справку о том, что состою на электронном учете, в этом случае возможно выведут в "распоряжение" и отправят служить к правоприемнику до получения жилья. В другом случае сократят или переведут "как карта ляжет". Цитата
ВасСА Опубликовано 14 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 14 сентября, 2011 Сокращению подлежит не отдельная должность, а вся часть. Должность подлежит! И без разницы - с частью или отдельно. Оптимальный вариант-служить в в своей "родной" части до полного расформирования, а затем оставшийся срок до пенсии, у правоприемника.К этому и придет, если при расформировании, без зачисления в распоряжении не будете назначены на другую должность. Однако не ДО ПЕНСИИ, а до предоставления жилья. После этого, если истечет срок пребывания в распоряжении (6 месяцев), препятствий к увольнению - нет. "строевики " говорят, так может не получиться, или брать отношение у правоприемника, Чушь полная!!!До установленного в Директиве срока расформирования органы военного управления должны принять решения по всем военнослужащим - или назначение на другие должности или зачисление в распоряжение соответствующих командиров или увольнение (тех, у кого нет препятствий к этому.) или предоставить самому, справку о том, что состою на электронном учете, в этом случае возможно выведут в "распоряжение" и отправят служить к правоприемнику до получения жилья. Предоставление такой справки, конечно, ничем не предусмотрено, однако органам военного управления на местах действительно надо как-то убедиться в том, что человек состоит на учете и уволить его без жилья - нельзя. Конечно, строевикам не составит труда самим зайти на сайт МО РФ, ввести Ваш личный номер и убедиться в том, что Вы - на учете. Но если Вам и строевикам так спокойнее - направьте письменный запрос в РУЖО с требованием предоставить Вам справку о нахождении на учете. В другом случае сократят или переведут "как карта ляжет".Вас и так сократят!Или после сокращения - переведут! Вы б почитали пока материалы форума на тему ОШМ, а то Ваши представления об этом процессе пока - на уровне детского лепета. Даже объяснять Вам что-то - затруднительно, если Вы не владеете предметом абсолютно. Цитата
BuKToP Опубликовано 14 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 14 сентября, 2011 Если хотите вместо ВВК определить собственную пригодность к военной службе - изучайте Положение о военно-врачебной экспертизе (утв. постановлением Правительства РФ от 25 февраля 2003 г. N 123) В Приложении к нему - Расписание болезней. По постановлению правительства №123 с моими показаниями, подтвержденными в госпитале (амбулаторно лечения не проходил, до гипертонического приступа, особых проблем со здоровьем не испытывал) , диагноз "гипертоническая болезнь" попадает под пункт г "временно не годен", по словам врачей поставлен пожизненно, они же "приказали" жить и служить долго, но на лекарствах, и без ограничений по военной службе. Господа, так где же истина! Вас и так сократят!Или после сокращения - переведут! Вы б почитали пока материалы форума на тему ОШМ, а то Ваши представления об этом процессе пока - на уровне детского лепета. Даже объяснять Вам что-то - затруднительно, если Вы не владеете предметом абсолютно. переведут-то куда? К правоприемнику или все таки "как карта ляжет"? Не обижайтесь на то, что "достал", многие жизненно важные решения принимать приходится в короткие сроки, в том числе учитывая состояние здоровья. Огромное спасибо за консультациии. Цитата
ВасСА Опубликовано 14 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 14 сентября, 2011 подтвержденными в госпитале Чем? диагноз "гипертоническая болезнь" попадает под пункт г "временно не годен", Это - только Ваше мнение. Вы - врач? В Графе 43 Расписания болезней вообще нет "Г" (временно негоден)! Как это влияет на возможность увольнения по здоровью?! по словам врачей поставлен пожизненно, они же "приказали" жить и служить долго, но на лекарствахСлова к делу не пришьешь... Господа, так где же истина!А что Вас не устраивает? 1 Цитата
BuKToP Опубликовано 14 сентября, 2011 Жалоба Опубликовано 14 сентября, 2011 Спасибо за ответы! Невнимательно прочитал "123"-й , сейчас разобрался. Цитата
Гость ximik83 Опубликовано 11 октября, 2011 Жалоба Опубликовано 11 октября, 2011 Добрый день помогите разобратся со статьей в расписании болезней, а именно ст. 58б.язвенная болезнь, осложненная перфорацией или кровотечением, с развитием постгеморрагической анемии (в течение 5 лет после указанных осложнений) или грубой рубцовой деформацией луковицы двенадцатиперстной кишки. Что должно быть в течении этих 5 лет. Цитата
alexanderreg34 Опубликовано 11 октября, 2011 Жалоба Опубликовано 11 октября, 2011 Что должно быть в течении этих 5 лет. Я не медик, но судя по последовательности изложения информации путём несложных умозаключений делаю вывод, что перфорация или кровотечение это осложнения, а постгеморрагическая анемия и грубая рубцовая деформация луковицы двенадцатиперстной кишки их следствия. Т.е. в течении 5 лет после осложнения заболевания появилось её следствия. Цитата
Гость Dimk Опубликовано 13 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 13 апреля, 2012 Просьба подсказать на что я могу рассчитывать в моём случае и за что стоит побороться, какие перспективы? Уволен из МВД в марте 2011 года, по п. "В" ч.1 ст. 58 (по выслуге срока службы, дающего право на пенсию), хотя находился на больничном до конца апреля 2011 года. Перед увольнением ВВК не проходил, так как сначала решал вопросы по службе, а потом уволившись, то болел, то занимался домашними хлопотами. В марте 2012 года решил всё-же пройти ВВК, так как здоровье продолжало шалить. В конце марта получил заключение ВВК с перечислением кучи заболеваний полученных в период военной службы и выводом, п. "Д" - не годен к военной службе. Кадровики говорят, что посоветуются с правовым отделом. Люди подсказывают, что МВД ни страховки, ни пересмотра основания увольнения (чтобы выплатить 100 % денежных окладов) добровольно делать не захочет. Советуют собирать документы для суда. Цитата
arkady Опубликовано 15 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 15 апреля, 2012 Увольняюсь по болезни категория "Д", как быстро могут уволить, выслуга еще не подсчитана, по жилью еще не стал на учет нуждающегося в жилье, выслуга общая 15 лет. В заключении ВВК есть приписка о необходимости в освобождении от служебных обязанностей до исключения из списков части. Подошел к командиру, сказал служи до увольнения никаких освобождений. Как быть? Хотелось бы узнать на какие выплаты можно претендовать в случае признания ВВК категория "Д" по новым правилам Цитата
akex56 Опубликовано 16 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 16 апреля, 2012 Хотелось бы узнать на какие выплаты можно претендовать в случае признания ВВК категория "Д" по новым правиламесли категория "Д" установлена не в связи с военной травмой, то пока ни каких. Будет инвалидность установлена во время прохождения военной службу или в течение года со дня увольнения, то в зависимости от группы инвалидности страховые выплаты положены. Подошел к командиру, сказал служи до увольнения никаких освобождений. Как быть?Напомнить КЧ о том, что он нарушает устав внутренней службы. 359. Заключение о частичном или полном освобождении военнослужащего от исполнения должностных и специальных обязанностей, занятий и работ дается врачом на срок до шести суток, а в воинских частях, где должность врача штатом не предусмотрена, - фельдшером на срок до трех суток. В случае необходимости освобождение может быть продлено. Рекомендации врача (фельдшера) о частичном или полном освобождении военнослужащего от исполнения обязанностей подлежат обязательному выполнению должностными лицами. 1 Цитата
arkady Опубликовано 16 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 16 апреля, 2012 Там не просто рекомендация врача, а целой ВВК местной плюс утвержденной Москвой Цитата
Vovka Опубликовано 17 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 17 апреля, 2012 Уважаемые юристы, подскажите пожалуйста как решить проблему. Заключение ВВК: б) категория годности к военной службе: На основании статьи .... графы ..... распи***** болезней и ТДТ (приложение к Положению о военно-врачебной экспертизе,утвержденной постановлением правительства РФ 2003 г. № 123) "Д" - не годен к военной службе. На основании п. 34 Положения о военно-врачебной экспертизе, утвержденного Постановлением Правительства РФ От 25 февраля 2003 г. № 123, необходимо предоставить освобождение от исполнения обязанностей военной службы на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.В распоряжение еще не выведен. Нахожусь за штатом. Подал рапорт в котором в соответствии с заключением ВВК просил предоставить освобождение от исполнения обязанностей военной службы на срок до дня исключения из списков части. Командир рапорт отказался принимать мотивируя это тем, что прибытие на службу и исполнение обязанностей с меня никто не снимал. Пожалуйста объясните, каков всетаки мой статус? Или хотябы дайте пожалуйста ссылки на соответсвующий(ие) закон(ы), приказ(ы). Заранее благодарю. p.s. Данная тема уже мной поднималась, прошу прощения за повтор. Растолкуйте если есть возможность с правовой точки зрения. Дело в том, что я состою на очереди как нуждающийся в получении жилья по договору социального найма, и не повлияет ли оспаривание действий командования части на это? Имеется ввиду: не уволят ли меня по несоблюдению условий контракта? Заранее благодарю Вас. Цитата
Йорик Опубликовано 17 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 17 апреля, 2012 не уволят ли меня по несоблюдению условий контракта? Заранее благодарю Вас. Нет. По НУК вас не уволят 1 Цитата
Vovka Опубликовано 18 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 18 апреля, 2012 Ответьте пожалуйста еще на один вопрос: Обязан ли я ходить на службу? Цитата
Nikson Опубликовано 18 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 18 апреля, 2012 .В распоряжение еще не выведен. Нахожусь за штатом. Каким образом ?Если за штатом , значит в распоряжении . "Д" - не годен к военной службе. Обязан ли я ходить на службу? Не обязан .Должен быть освобожден от исполнения служебных обязанностей до исключения из списков части . Цитата
arkady Опубликовано 18 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 18 апреля, 2012 Да, конешно можно не ходить на службу, показываться раз в 9 дней и все. У меня дело немного по мрачней, нужно протянуть 2.5 месяца до выслуги, чтоб не уволили раньше, да и с постановкой на учет нуждающимся вопрос еще не решен. Поэтому я решил пока не лезть в бутылку, пока послужить, а когда эти вопросы решаться, тогда можно и забить. Ситуация такая же категоря Д Цитата
Vovka Опубликовано 18 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 18 апреля, 2012 Каким образом? Если за штатом, значит в распоряжении . Объясняю. На ВВК направлялся в связи с предстоящим увольнением в запас. В 2012 году у меня заканчивается контракт, и наступает предельный возраст пребывания на воинской службе. Согласно директивы «Об организации работы……» «…. не рассматривать кандидатами к перемещению на воинские должности согласно пе-речней: 1. Военнослужащих, имеющих ограничение по здоровью 2. Военнослужащих, достигших предельного возраста пребывания на воинской службе в 2010-2012 годах…….» Документы в ДЖО мной были поданы заранее, но ответ еще не пришел. Таким образом, по результатам ВВК в ОК был направлен пакет документов по моему увольнению в запас. А я, прибыв с результатами ВВК, ушел в основной отпуск. Будучи в отпуске я получил решение ДЖО, и по прибытию из отпуска, я его представил своему командиру. Далее уже понятно, я надеюсь. Представление о увольнении заменили на представление к зачислению в распоряжение. Но приказ о зачислении еще не пришел. Не обязан. Должен быть освобожден от исполнения служебных обязанностей до исклю-чения из списков части . Понятное дело. Основания для этого есть – решение ВВК. Другой вопрос – нет приказа командира части. Что делать? Имеет ли юридическую силу, равную приказу Командира, решение ВВК? Цитата
Йорик Опубликовано 18 апреля, 2012 Жалоба Опубликовано 18 апреля, 2012 В 2012 году у меня заканчивается контракт, и наступает предельный возраст пребывания на воинской службе. Согласно директивы «Об организации работы……» «…. не рассматривать кандидатами к перемещению на воинские должности согласно пе-речней: 1. Военнослужащих, имеющих ограничение по здоровью 2. Военнослужащих, достигших предельного возраста пребывания на воинской службе в 2010-2012 годах…….» Вообще предельный возраст это не основание для зачисление в распоряжение. Да и какое перемещение, если должность прежняя осталась. Цитата
Гость kkapitan Опубликовано 12 июля, 2012 Жалоба Опубликовано 12 июля, 2012 Увольняюсь по состоянию здоровья решение категория "Д" выслуга 19 лет 7 месяцев. Заключение ВВК забрал лично 18 июня из госпиталя но в часть не отдал. С 20 июня в отпуске на 40 суток. 9 июля позвонили из кадров и попросили зайти. В кадрах написал рапорт на увольнение с оставлением в списках до обеспечения жильем но выяснилось что в реестре не числюсь. Кадровик грозится уволить без жилья т.к. в понедельник повезет документы в Москву. Что делать?? Цитата
akex56 Опубликовано 12 июля, 2012 Жалоба Опубликовано 12 июля, 2012 В кадрах написал рапорт на увольнение с оставлением в списках до обеспечения жильем но выяснилось что в реестре не числюсь. Зря. Как только уволят, после это и исключат и суд не восстановит. Запрещено увольнять без жилья, а исключать из списков части не запрещено, раз на увольнение Вы дали согласие. Кадровик грозится уволить без жилья т.к. в понедельник повезет документы в Москву. Что делать?? Подать рапорт (зарегистрировав его в строевой части), что на увольнение до обеспечения жильем не согласны. Собирать документы и становиться на жилищный учет. Цитата
Гость lrjp Опубликовано 13 июля, 2012 Жалоба Опубликовано 13 июля, 2012 Добрый день форумчане!!! ст.прапорщик, 46 лет, 20 календарей будет в январе 2013 года, ветеран БД ; в апреле перенесла операцию:" рак 2 степени " сейчас прохожу курсы химиотерапии до ноября месяца, отношусь к категории "Д"( не годен). Посоветуйте, как правильно уволиться по состоянию здоровья (отпуска за 2012 год не использовала) и какая денежная компенсация мне положена при увольнении. Заранее спасибо!! Цитата
akex56 Опубликовано 14 июля, 2012 Жалоба Опубликовано 14 июля, 2012 Посоветуйте, как правильно уволиться по состоянию здоровья (отпуска за 2012 год не использовала) Вас обязаны (это по закону) уволить (если только проблем с жильем нет) либо по достижении предельного возраста, либо по состоянию здоровья (если будет присвоена категория годности Д). Что должны сделать: направить личное дело на подсчет выслуги лет и объявить ее Вам до направления документов на увольнение, если ВВК к том времени не пройдете, то направить на ВВК для определения категории годности, провести с Вами беседу, если изъявите желание, то направить на четыре месяца на профпереподготовку. И все пожалуй. Рапорт можно подать только о выборе основания для увольнения (для Вас разницы не имеет). А так рапорт об увольнении подавать не надо, т.к. по закону Вас обязаны уволить (у Вас нет права выбора). какая денежная компенсация мне положена при увольнении. Если 20 календарей не будет - 2 оклада ДД (если будет - 7 окладов). Остальное после присвоения группы инвалидности и в зависимости от того, какую групп дадут. Цитата
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.
Примечание: Ваш пост будет проверен модератором, прежде чем станет видимым.